
Während Uganda den Übergang zu einer grüneren und nachhaltigeren Wirtschaft vorantreibt, spielen Fachkräfte der beruflichen Aus- und Weiterbildung (VET) sowie...
Das GreenVET4U-Projekt zielt darauf ab, die Kapazitäten von Anbietern beruflicher Aus- und Weiterbildung (VET) und privaten Unternehmen zu verbessern, um die Lücke zwischen Nachfrage und Angebot von Qualifikationen zu schließen. Durch die Entwicklung und Bereitstellung innovativer Lehrpläne, die sich auf „Skills for Green Jobs“ konzentrieren, soll das Projekt die Relevanz der beruflichen Bildung für den ugandischen Arbeitsmarkt verbessern.
Im Rahmen des Projekts wird ein innovatives Programm zum Aufbau von Kapazitäten entwickelt, das Berufsbildungspraktiker und betriebliche Ausbilder dazu befähigen soll, in ihren Gemeinden echte Akteure des Wandels zu sein und Exzellenz in das Berufsbildungssystem Ugandas zu übertragen, um nachhaltiges und integratives Wachstum und Arbeitsplätze im Land zu fördern. Sie werden ihre Fähigkeiten während des Projekts erproben, indem sie die Gestaltung innovativer Lehrpläne an die mit dem Ökotourismus und der Abfallwirtschaft verbundenen Berufe anpassen und betriebliche Lernerfahrungen vermitteln.
Uganda steht in seinem Streben nach Wirtschaftswachstum vor großen Herausforderungen. Obwohl das Land über eine junge Bevölkerung verfügt, die dieses Wachstum potenziell vorantreiben könnte, gibt es nach wie vor Probleme wie die hohe Arbeitslosigkeit, insbesondere unter Jugendlichen und Frauen. Darüber hinaus fehlt es an einer kohärenten Strategie zur Entwicklung von Qualifikationen, um den neuen Anforderungen gerecht zu werden, einschließlich derer, die mit dem Klimawandel und der Umweltzerstörung zusammenhängen. Der Zugang zu einer qualitativ hochwertigen Berufsausbildung ist aufgrund verschiedener Faktoren, darunter traditionelle Lebensstile und Armut, nach wie vor begrenzt.
Die berufliche Aus- und Weiterbildung (Vocational Education and Training, VET) ist ein vielversprechender Ansatz, um Ugandas Herausforderungen in den Bereichen Beschäftigung und Kompetenzentwicklung zu bewältigen. Die berufliche Bildung bietet praktische Fähigkeiten und Kenntnisse, die für die Beschäftigung notwendig sind, auch in den aufstrebenden grünen Sektoren, die für die nachhaltigen Entwicklungsziele des Landes von entscheidender Bedeutung sind.
Green Skills sind ein wesentlicher Bestandteil des Übergangs Ugandas zu einer nachhaltigen und kohlenstoffarmen Wirtschaft. Diese Fähigkeiten tragen nicht nur zum Umweltschutz und zur Nachhaltigkeit bei, sondern befähigen den Einzelnen auch, sich an die sich wandelnden Anforderungen der Wirtschaft anzupassen.
Projektnutzer - ugandische Berufsbildungspraktiker und betriebliche Ausbilder.
Begünstigte des Projekts - junge Menschen, Frauen und Migranten aus benachteiligten Gemeinden in Uganda.

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In den vergangenen Tagen kamen die ugandischen Partner zu einem speziellen Koordinationstreffen zusammen, um die Abschlussphase des GreenVET4U-Projekts vorzubereiten –...

Micro-Credentials sind kurze, gezielte Lerneinheiten, die spezifische Fähigkeiten oder Kompetenzen zertifizieren. Im Gegensatz zu vollständigen Qualifikationen konzentrieren sie sich auf...
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Projektnummer: 101129455 – ERASMUS-EDU-2023-CB-VET